كافة البرامج التدريبية

يركز البرنامج على التعريف بالمفاهيم الأساسية في إدارة الموارد البشرية، والخطط والأساليب العملية التي تتخذها الإدارة، والنظريات التي تُطبق في العمل في كافة أقسام الموارد البشرية؛ لرفع الكفاءات، وتطوير المنشأة.

يركز البرنامج على مفهوم الإدارة والريادة، وتحديد المهارات اللازمة لريادة الأعمال كقائد ذو كفاءة وخبرة، ومعرفة العوامل التي تؤثر على نجاح وفشل الأعمال، والتعرف على أهمية إدارة الوقت والتطوير لإنتاجية أفضل.

يركز البرنامج على كل ما يتعلق بمفهوم تطوير المنتجات والخدمات، والعوامل المؤثرة في عملية التطوير، ومراحل تطوير المنتج أو الخدمة، وإستراتيجياتها، ومن ثم ينتقل لشرح البيئة التسويقية، وعلاقتها بتطوير المنتجات والخدمات.

يركز البرنامج على منهجية الابتكار وتصميمه في نموذج، من خلال خطوات وأساليب يتم العمل بناءً عليها؛ لرسم وتحديد الابتكار وتوليد الأفكار وفرزها، وتطبيق الإستراتيجيات لرائد الأعمال، وتسهيل مراحل تحويل الأفكار وتطبيقها.

يركز اللقاء على مفهوم التعلّم الرقمي، والمكونات الأساسية في هذه المنظومة، وأهم مميزاتها، يسلط الضوء على نماذج متعددة من التعلّم الرقمي، وحجم السوق، وأهم مجالات الاستثمار في هذا القطاع.

يركز البرنامج على مفاهيم الاستثمارات في الشركات الناشئة، ومعرفة قيمة الشركة والعوامل التي تحقق الإيرادات؛ للتنمية والتطوير والعمل على أساليب التقييم المتنوعة؛ لتمكين الشركات الناشئة من الوصول إلى الجاهزية للبدء في كافة أنواع الاستثمار.